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Como preparar um CV no Reino Unido

 

O primeiro grande desafio quando se pretende iniciar a caça ao emprego em Inglaterra é sem dúvida escrever sobre a nossa experiencia profissional, académica, interesses pessoais, metas e percursos alcançados. Por outras palavras escrever umC.V. que seja valido para os recrutadores na Inglaterra. Os actuais C.V.s sugeridos palas melhores e mais conceituadas entidades empregadoras não devem ter mais de 2 páginas.

 

 

 

 

  E devem incluir os seguintes :

  1. Detalhes pessoais
  2. Experiencia Profissional
  3. Interesses e Realizações pessoais e profissionais
  4. Aptidões
  5. Referencias profissionais e ou académicas.

 

Não existe nenhum caminho "correcto" para escrever e apresentar um currículo, mas as regras gerais são as seguintes: 

 

  1. Estar orientado para o trabalho específico ou área de carreira para a qual você está a candidatar-se e traz as habilidades relevantes que você tem a oferecer. 
  2. Estar cuidadosamente e claramente definido: logicamente ordenado, de fácil leitura 
  3. Ser informativo, mas conciso  
  4. Preciso em ortografia, conteúdo e gramática. Se você mencionar a atenção aos detalhes, como uma habilidade, certifique-se de que a ortografia e gramática esta perfeita!

 

Clique aqui para visualizar um exemplo de C.V. em Inglês

 

Se o seu CV está escrito de trás-para-a-frente em papel cor-de-rosa mas ao mesmo tempo você consegue entrevistas de trabalho regulares, então está de   parabéns o seu C.V. é um bom currículo! O importante  é que você está a produzir  bons resultados e não precisa de o modificar muito, mas se não for o caso, esteja sempre a mudar a sua estrutura até que ele se faça visível e de interesse junto dos recrutadores. 


Dicas: Se continua a não receber convites para entrevistas, qtalvez o seu CV precise de mudanças. Peça a amigos e familiares, ou considere um professional para escrever o seu CV de forma a ser bem sucedido.

 

Qual o tamanho Correcto?

Não existem tamanhos correctos, mas, em geral, tente não cobrir mais do que dois lados de um papel A4.
Se você conseguir resumir o seu histórico de carreira confortavelmente em um único lado, ótimo! No entanto, não deve deixar de fora itens importantes, ou sobrelotar seu texto, a fim de comprimi-lo numa única página. Currículos académicos e técnico podem ser muito maiores: até 4 ou 5 páginas.

 Como fazer que o CV caiba até duas ou três páginas ?

Primeiro altere suas margens em MS Word para o Layout de Página / Margens / estreito - o que irá definir suas margens, para 1,27 cm, o que são o suficientemente grandes para não parecer apertado e ao mesmo tempo dar-lhe mais espaço na página. Em segundo lugar escolha a sua fonte do corpo para Arial ou lucida sans, algo que seja claro e apresentável,  em tamanho 10 pts.

Fica qui uma sugestão para uma boa apresentção do seu CV: 

  • Mantenha o seu nome  a Negrito e com uma fonte acerca de 16 pontos;
  • Subtitulos, como a educacao e experiencia de trabalho a 14 pontos e em  negrito
  • O corpo do C.V. com fonte de 10 pontos  
  • Tente sublinhar as suas habilidades de uma forma concisa. Procure no dicionário palavras chaves que o possam descrever sem muitos rodeios.

 Dicas sobre apresentação

  • O seu currículo deve ser cuidadoso e claramente definido - não muito apertado, mas ao mesmo tempo não o deixe com grandes espaços vazios. Utilize tipos de letra negrito e itálico para títulos e informações importantes.
  • O CV deve ter cada página em uma única folha de papel. Seria uma boa ideia colocar o seu nome na área de rodapé para  ele aparecer em cada folha.
  • Seja conciso: O CV é um aperitivo e não deve dar uma indigestão leitor. Não sinta que você deve listar todos os exames que você já teve, ou qualquer actividade que você já esteve envolvido -considerar quais são as mais relevantes e / ou impressionantes. Os melhores currículos tendem a ser bastante económicos em palavras, seleccionando as informações mais importantes e deixando um pouco de algo para a entrevista: eles são um aperitivo do prato principal!
  • Seja positivo - seja confiante a destacar os seus pontos fortes. Por exemplo, quando listar as suas melhores notas, coloque a sua mais alta em primeiro lugar.
  • Escolha um endereço de e-mail sensato! Nada de  endereços de email inapropriados!Algo que demonstre maturidade e seriadade.
  • Seja honesto: apesar de um currículo permitir que você omita detalhes (ex: exames falhados) que você prefere que o empregador não venha a saber, você nunca deve dar informações falsas ou enganosas.              Currículos não são documentos legais e você não pode ser responsabilizado por qualquer coisa sobre o seu conteúdo, mas se um recrutador desconfiar de falsidades você vai ser rapidamente rejeitado.                            Se você tiver de assinar um formulário onde se declara que o conteúdo do seu currículo e verdadeiro, então esse documento irá ser considerado em conjunto com o seu contrato de trabalho no caso de você prestar falsas declarações.
  • O ponto ideal de um currículo é a área onde os recrutadores tendem a prestar mais atenção: este é tipicamente em torno do meio superior da primeira página, certifique-se de que esta área contém informação essencial.